Accueil › Faire avancer son entreprise › Cadrer une campagne de sensibilisation au faux hameçonnage avec l'accord du dirigeant
Faire avancer son entreprise
Cadrer une campagne de sensibilisation au faux hameçonnage avec l'accord du dirigeant
Vous obtenez le cadrage de la campagne de sensibilisation : objectif, personnes concernées, règles éthiques, ce qui est mesuré et ce qui ne l'est pas, information des représentants du personnel, et la formation qui suit.
Plusieurs minutes à chaque utilisation
Aperçu du prompt
Accès immédiat · sans engagement · résiliable à tout moment
Ce prompt est écrit pour Claude : il utilise ses balises de structure et ses Artifacts. Copiez-le, remplacez les mots entre crochets par votre situation, et obtenez un résultat professionnel en quelques secondes, sans savoir « bien parler à l'IA ».
Les mots à remplacer
[effectif, métiers, habitudes de messagerie] [incident, demande de l'assureur, volonté du dirigeant] [taux global, progression] [existent ou non] [mois]
Avant / après
Sans ce prompt
Le dirigeant envoie un faux mail « prime exceptionnelle » et affiche les noms de ceux qui ont cliqué. L'équipe se sent piégée.
Avec ce prompt
Un cadrage validé par écrit, des règles éthiques en cinq points, une mesure anonyme sur neuf personnes, une formation de trente minutes et un second passage en janvier. (Chiffres d'illustration.)
Conseils
- Mesurez aussi le taux de signalement : c'est l'indicateur qui doit monter.
- Remerciez publiquement ceux qui signalent, sans nommer ceux qui cliquent.