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Faire avancer son entreprise
Répondre à chaque candidat non retenu sans abîmer sa réputation locale
Vous obtenez trois modèles de refus selon l'étape (candidature, présélection, entretien), le message pour proposer de rester dans le vivier, et la durée de conservation des CV à respecter.
Plusieurs minutes à chaque utilisation
Aperçu du prompt
Accès immédiat · sans engagement · résiliable à tout moment
Ce prompt est écrit pour Claude : il utilise ses balises de structure et ses Artifacts. Copiez-le, remplacez les mots entre crochets par votre situation, et obtenez un résultat professionnel en quelques secondes, sans savoir « bien parler à l'IA ».
Les mots à remplacer
[métier, entreprise si elle peut être nommée] [nombre à l'étape candidature, présélection, entretien] [critère manquant, autre candidat retenu] [durée, source]
Avant / après
Sans ce prompt
« Modèle de mail de refus de candidature. » Résultat : un refus froid identique pour tous, et des candidats qui racontent dans la ville qu'on ne leur a jamais répondu.
Avec ce prompt
Trois modèles de refus selon l'étape, une phrase d'accord pour le vivier avec la durée relevée, un registre en cinq colonnes et un message au client de trois lignes. (Exemple d'illustration.)
Conseils
- Répondez à tous dans la semaine : dans une petite ville, chaque candidat parle à d'autres candidats.
- Demandez l'accord pour le vivier dans le refus : c'est votre prochain recrutement qui se prépare.